健康経営について ABOUT MANAGEMENT
全従業員が、人生100年時代を見据え、健康で豊かな人生を歩むことができるように、ビルメンは職場環境や生活習慣改善などに積極的に取り組みます。
ビルメンの経営理念の『「人」と「地球」の「清潔と健康」を使命とし、縁ある全ての人々の幸せを実現する』に基づき、従業員の健康を重要な資産と捉え、全従業員の健康促進に積極的に取り組むため、「健康宣言」を行いました。
ビルメンではSDGs開発目標の『3 すべての人に健康と福祉を 』『8 働きがいも経済成長も 』この二つを健康経営を通して実現していきます。そのためには従業員が心身共に健康であることが不可欠であり、最も重要なことだと考えます。
従業員にいつまでも健康で長く働いて欲しいという願いと、それを目標にして健康に過ごして欲しいという願いから、健康経営に積極的に取り組んでまいります。
健康経営優良法人(中小規模法人部門)2021・2022・2023 3年連続認定
CERTIFICATION
ビルメンは、経済産業省および日本健康会議の運営する健康経営優良法人認定制度において、中小規模法人部門で2021年・2022年・2023年と2年連続認定を受けました。
健康経営優良法人認定制度(METI/経済産業省)
主な取り組み
・健康情報の発信
全従業員に毎月1回食生活や運動などの健康に関する情報を発信し、知識の向上に役立てています。
・健康アンケート&フィードバックセミナー
年1回健康に関するアンケートを実施しています。
アンケート結果についてフィードバックセミナーを開催し、健康意識の向上に役立てています。
・イベントの実施
アプリで計測した歩数で競う企業対抗型のオンラインイベントに参加し、
従業員同士が楽しみながら運動できる機会を設けています。
・自動販売機に特定保健用食品の導入および
カロリー表示
本社の自動販売機に特定保健用食品のドリンクを導入し、また全商品にカロリーを表示しました。